flag-dnr-2.jpg

Глава ДНР Денис Пушилин утвердил Положение о кадровом резерве государственного органа ДНР.

Соответствующий указ №167 опубликован на сайте Главы.

Настоящим Положением определяется порядок формирования кадрового резерва государственного органа и/или их аппаратов, а также работы с ним.

Согласно документу, кадровый резерв формируется представителем нанимателя.

Кадровая работа, связанная с формированием кадрового резерва, осуществляется подразделением госоргана по вопросам госслужбы и кадров.

В кадровый резерв включаются:

1. Граждане, претендующие на замещение вакантной должности гражданской службы:

— по результатам конкурса на включение в кадровый резерв;

— по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных граждан.

2. Гражданские служащие, претендующие на замещение вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста:

— по результатам конкурса на включение в кадровый резерв;

— по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных гражданских служащих;

— по результатам аттестации в соответствии с пунктом 1 части 17 статьи 52 Закона от 15 января 2020 года № 91-IIНС «О государственной гражданской службе» с согласия указанных гражданских служащих.

3. Гражданские служащие, увольняемые с гражданской службы:

— по основанию, предусмотренному пунктом 11 (сокращения должностей гражданской службы в госоргане) или 12 (упразднения госоргана) части 1 статьи 40 Закона от 15 января 2020 года № 91-IIНС «О государственной гражданской службе», — по решению представителя нанимателя госоргана, в котором сокращаются должности гражданской службы, либо госоргана, которому переданы функции упраздненного госоргана, с согласия указанных гражданских служащих;

— по основаниям, предусмотренным частью 1 статьи 42 Закона от 15 января 2020 года № 91-IIНС, с согласия указанных гражданских служащих.

Документ вступает в силу с 16 мая 2020 года.

Копирование материалов с сайта разрешено с указанием ссылки на источник